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COMUNICADO PÚBLICO OCUPACIÓN CAMAS CRÍTICAS

COMUNICADO

                                                                                                            Viña del Mar, Viernes 22 de Enero 2021

Como FEDEPRUS Viña del Mar – Petorca, ante la información publicada en
diferentes medios de comunicación sobre la ocupación del 100% de camas críticas que
estaría afectando a los hospitales de la región de Valparaíso, queremos expresar nuestra
preocupación al respecto, ya que efectivamente se están generando acciones de
contingencia tendientes a habilitar mayor dotación de camas críticas, lo que viene a
ratificar una ocupación máxima de camas. Esta situación no es más que el resultado de la
deficiente gestión de la pandemia, lo que se ha visto reflejado en un plan paso a paso
carente de sustento epidemiológico y la creación de permisos de vacaciones aún en
pandemia, lo que no hace mas que saturar la red de atención pública en regiones y que a
nivel nacional atiende por sobre el 80% de la población.

Hacemos presente que en el Servicio de Salud Viña del Mar – Quillota, se trabaja
en red, y es acá donde el Hospital Dr. Gustavo Fricke tiene un rol fundamental recibiendo
a las personas derivadas de todos los hospitales de baja complejidad que requieran de
camas de cuidados críticos, camas que deben contar con un equipo multidisciplinario
completo y capacitado, y no solamente con equipamiento (ventiladores mecánicos), como
lo mencionan las autoridades día a día.

Es por esto que como Federación hemos venido advirtiendo a las autoridades de
un posible colapso de la red de atención pública, sumado al tremendo desgaste físico,
psicológico y emocional del personal de salud, el cual ha sido sometido a extensas
jornadas laborales, existiendo reducción del personal de apoyo y recambio, así como
sobrecarga laboral por gran cantidad de licencias médicas.

Por todo lo anterior es que llamamos a las autoridades locales a generar instancias
de trabajo colaborativo para poder abordar esta crisis de camas críticas en conjunto con
los gremios de la salud para lograr así una gestión efectiva que no signifique sobre exigir al
personal de salud. Llamamos también a las autoridades de salud del nivel central a
establecer medidas efectivas para el manejo epidemiológico, de trazabilidad, contención y
de propagación de la pandemia, suspendiendo los permisos de vacaciones hacia nuestra
región y trabajar el enfoque epidemiológico del plan paso a paso, con estrategias que
contengan efectivamente la pandemia que avanza día a día.

Desde ya FEDEPRUS Viña del Mar – Petorca agradece a todo el equipo de salud que
ha enfrentado la pandemia con los recursos que el Ministerio de Salud otorga a los
hospitales, con el compromiso y vocación de servicio para con la comunidad, y nos
comprometemos como organización a velar y exigir las mejoras necesarias en las
condiciones para otorgar atención a la población que se atiende en el servicio público de
salud.

DIRECTORIO
FEDEPRUS VIÑA DEL MAR – PETORCA

COMUNICADO PÚBLICO BONO COVID

Santiago, 31 diciembre 2020

 

COMUNICADO PÚBLICO

 

Ante el anuncio de la promulgación de bono para personal de la salud por pandemia de COVID-19 hecho por el presiente Sebastián Piñera, el cual según lo informado ascenderá a $200.000 llegando a más de 220 mil funcionarios de la salud, la Confederación Democrática de Profesionales Universitarios de la Salud, CONFEDEPRUS declara lo siguiente:

 

 

  • Como gremio de la salud representante de las y los trabajadoras y trabajadores de la Salud en la Mesa del Sector Público, instancia de negociación ramal más grande e importante del país, nos resulta profundamente indignante la actitud festiva del gobierno al montar un show mediático para hacer gala de su supuesto reconocimiento a la labor de nuestras y nuestros funcionarias y funcionarios público mediante el bono mencionado, destacando la capacidad de diálogo para poder concederlo, siendo que este reconocimiento no nació de ellos, sino es una demanda levantada por la ciudadanía;

 

  • Este bono resulta, además de insuficiente para cubrir nuestras necesidades expresadas en el petitorio, discriminatorio al no considerar a trabajadoras ni trabajadores a honorarios, ni tampoco los reemplazos durante la pandemia, además de las mermas en los bonos de vacaciones el por término de conflicto;

 

  • Nos parece un desvergonzado aprovechamiento de este gobierno, una vez más y como ya es uno de sus sellos propios, la utilización con bombos y platillos de la promulgación de este beneficio, en circunstancias que resulta absolutamente insuficiente para lo que fueron nuestras demandas, ajustadas a la realidad del país, en las cuales retrocedimos en lugar de avanzar, perdiendo derechos, lo cual no es motivo de celebración para las y los trabajadoras y trabajadores de la Salud.

 

  • Finalmente, como CONFEDEPRUS seguiremos velando por los derechos de las y los trabajadoras y trabajadores y las usuarias/os del sistema.

 

¡Vamos por más!

Consuelo Villaseñor: “La unidad de los gremios durante esta negociación nos permitió defender derechos de las y los trabajadoras/es”

• Presidenta de CONFEDEPRUS lamentó actitud por parte del gobierno durante el proceso, señalando que «las mejoras laborales no pueden pasar por una negociación de fin de año en estos términos».

“Fue una negociación muy atípica, por todo el contexto que ya venía del año pasado por el tema por la revuelta social y hoy lo sanitario, lo cual tiene al país en una situación muy compleja de crisis en diversos ámbitos. Eso siempre como gremios de la Mesa del Sector Público, representantes de las y los trabajadoras y trabajadores de Chile, lo tuvimos presente. Conscientes de ello, desde el comienzo de esta negociación tuvimos la cautela de poner sobre la mesa guarismos bastante bajos respecto de otros años, entendiendo la situación del país, lo cual siempre lo hicimos ver al gobierno”, señala Consuelo Villaseñor, presidenta de CONFEDEPRUS, quien lamentó la actitud demostrada por las autoridades desde un comienzo de las negociaciones por el reajuste del Sector Público, el cual fue finalmente despachado hoy por la Cámara luego de su paso por el Senado, encontrándose en condiciones de pasar al Ejecutivo para su promulgación como ley de la República.

“Logramos reponer bonos, como el de vacaciones y el de término de conflicto, que no estaban contemplados en el proyecto del gobierno, pero a la mitad del año pasado. Logramos también que se reajustara el bono de Septiembre, Navidad y Escolaridad, que no se iban a reajustar, así como también el bono de reconocimiento para trabajadoras y trabajadores, aunque no con la cobertura solicitada. La verdad es que fue una negociación súper desgastante, debimos negociar una ley de reajuste que no tiene nada de eso. Ellos entraron sin nada, primero con una propuesta de 2,3 % de reajuste, absolutamente insuficiente para quienes hemos sido el pilar administrativo del Estado durante todo este tiempo de crisis, y que en vez de obtener un reconocimiento concreto por ello únicamente hemos recibido aplausos. Cabe recordar también la tardanza que hubo en establecer la negociación, la ley debía salir a más tardar la primera semana de diciembre para que las y los funcionarias/os públicas/os tuviesen su reajuste y aguinaldo cuando correspondiera. ¿Cuántos millones se ahorró el Estado al no pagar este mes? Nunca tuvieron voluntad para negociar, dilataron todo”.

“Nuestras luchas por avanzar en derechos se transforman en esfuerzos por no retroceder en logros alcanzados cuando no se respetan pisos mínimos de negociación. Eso es lo que ha hecho el gobierno y no puede seguir pasando, no da para más esta forma de negociación, es nociva para las y los trabajadores y trabajadoras, especialmente ante un gobierno empresarial y neoliberal como este que además aprueba medidas para beneficiar a los privilegiados de siempre”, agregó la presidenta de CONFEDEPRUS.

La importancia de la unidad

Villaseñor destacó la importancia que tuvo durante todo este largo y complejo proceso de negociaciones la unidad de la Mesa, factor vital para enfrentar este tipo de instancias, más aún dentro del contexto actual. “La unidad de objetivos por parte de los gremios que componemos la Mesa del Sector Público fue fundamental para hacer frente a la precarización de las y los trabajadoras/es que pretendía el gobierno, pagando así el costo de la crisis, sin terminar de entender, o de no importarle, que el maltrato hacia las y los funcionarias y funcionarios del Sector Público, que sostenemos la administración del Estado, a fin de cuentas perjudica a la ciudadanía. A pesar de algunos momentos de tensión, que son naturales en situaciones como esta, mantuvimos la unidad hasta el final y eso es lo más rescatable, porque de esa forma pudimos luchar para defender los derechos de las y los trabajadoras y trabajadores públicos/as, debiendo siempre primar el concepto de bien común”, indicó.

Por último, la presidenta de CONFEDEPRUS expresó que “esta negociación debe hacernos reflexionar acerca de la situación del sindicalismo actual, así como también llevar a cabo una evaluación del proceso de funcionamiento de la Mesa y la urgencia de una nueva Constitución. Es necesario volver a una real ley de reajuste, las mejoras laborales no pueden pasar por una negociación de fin de año en estos términos. Necesitamos un Estado robusto, que sea garante de derechos, para poder avanzar hacia los cambios estructurales que necesita y demanda este país para sus trabajadoras y trabajadores”.

Proyecto de reajuste Sector Público pasa a tercer trámite en Cámara de Diputados

  • Texto se revisará lunes 28 o martes 29 de la próxima semana y de aprobarse pasará a ser ley.

El Senado despachó esta tarde el proyecto de ley sobre reajuste del Sector Público, el que pasa ahora a su tercer trámite legislativo en la Cámara de Diputados luego de varias y extensas jornadas de debate. El texto, que ingresaría a esta siguiente instancia el día lunes 28 o martes 29 de la próxima semana, lo hace con un reajuste salarial de un 2,7% hasta las rentas de $2.000.000 y de 0,8% sobre esa línea de corte, además del Bono de Fin de Conflicto para trabajadores/as con remuneración líquida igual o inferior a $721.187, el que será de $97.657, y de $48. 301 para quienes perciben una remuneración líquida que supere el margen anterior y sea igual o inferior a $2.000.000. Con respecto al Bono de Emergencia Sanitaria Covid-19 de $200.000, este se amplía para personal a honorarios, trabajadores/as del Hospital José Joaquín Aguirre y de los hospitales institucionales, siempre y cuando puedan demostrar que tengan 7 meses o más de antigüedad y que hayan atendidos a enfermos de coronavirus. Además, se bajó la solicitud de reponer 4 mil cargos para traspaso de honorarios a contrata, por lo cual el traspaso 2021será sólo de 4 mil, reincorporándose finalmente el artículo sobre teletrabajo para algunos servicios.

Al respecto la presidenta de CONFEDEPRUS, Consuelo Villaseñor, lamentó el poco interés de parte de las autoridades de gobierno en poner en el centro de interés de este proyecto a las y los trabajadores/as públicos, que han sido el pilar administrativo del Estado en contexto de crisis. “Este gobierno empresarial, neoliberal, ha dejado en evidencia su nula voluntad y disponibilidad para avanzar en derechos, reivindicaciones y condiciones laborales de las y los trabajadores públicos, al mismo tiempo que legislan para mantener y avanzar en derechos de las y los privilegiadas/os, como se refleja en la aprobación de un seguro de protección jurídica para Carabineros de Chile. Nos parece nefasto”.

Finalmente, Villaseñor realizó un llamado las y los trabajadores/as instándolos/as q que “esta situación no nos doblegue, sino todo lo contrario, nos motive, nos dé fuerza y energía para seguir haciendo frente, levantando nuestras demandas y denunciando las injusticias y la precarización de las y los trabajadores y de la vida en general, siendo siempre conscientes del cambio estructural que requiere nuestro país. Hoy es más urgente que nunca poder cambiar la Constitución en la cual debe quedar plasmada un rol del Estado robusto y garante de derechos”, enfatizó la presidenta de CONFEDEPRUS. Cabe consignar, por último, que de aprobarse el proyecto quedará en condiciones de ser ley, en tanto si no es así deberá ser analizado por una Comisión Mixta.

Consuelo Villaseñor: “Así paga el gobierno el compromiso de las y los trabajadoras y trabajadores públicos en pandemia”

  • Presidenta de CONFEDEPRUS lamentó término sin acuerdos de negociación entre la MSP y el Ministerio de Hacienda.

Luego de siete reuniones entre las autoridades del Ministerio de Hacienda y los 16 gremios que componen la Mesa del Sector Público, entre ellos CONFEDEPRUS en representación de las y los profesionales del la Salud, finalmente no se llegó a acuerdo con el gobierno respecto del petitorio entregado por las organizaciones sindicales. «Para nosotras y nosotros como CONFEDEPRUS es absolutamente lamentable lo que estamos viviendo hoy en día con la actitud del ministro Briones y sus asesores, pero era algo bastante predecible, hemos visto durante meses que el gobierno no hace las mejores estrategias para poder enfrentar la crisis política, social y económica de nuestro país. Nosotras/os estuvimos dispuestas y dispuestos pero ellos no, no hubo eco a ninguna de nuestras propuestas, de quienes hemos estado todo este tiempo de crisis”, expresó nuestra presidenta, Consuelo Villaseñor.

“Más de 100 mil funcionarias/os públicos/as verán reducidos sus sueldos, así le paga el gobierno a quienes hemos sido pilares de esta crisis, con compañeras/os de la Salud dando su vida por el resguardo de la población en pandemia. No hay pronunciamiento en bono de vacaciones ni de término de conflicto y se insiste en un reajuste del 2,7 %, lo cual nos parece inaceptable, es una una respuesta que no acepta los mínimos solicitados por esta mesa y demuestra una vez más la falta de voluntad y compromiso de parte de este gobierno con las y los trabajadores públicos, no valoran el rol de la función pública así como el rol que hemos cumplido en pandemia retrocediendo en derechos, lo que nos obliga a mantenernos unidos”, agregó.

Finalmente, la presidenta de CONFEDEPRUS agregó que “en este proceso constituyente se deberá evaluar el rol del Estado y cambiarlo a garante de derechos, no subsidiario. Presentamos un petitorio bastante ajustado a la realidad, pero no encontramos respuesta ni reconocimiento real a nuestro compromiso. Seguiremos luchando porque nos debemos a nuestros/as trabajadores y trabajadoras, esperemos que en el Congreso podamos encontrar el espacio que nos permita llegar a un ´punto de entendimiento”, finalizó Villaseñor.

Paz Araya: “En el Día de los DD.HH. reiteramos nuestra demanda por la libertad de los presos de la revuelta social”

  • Vicepresidenta de CONFEDEPRUS se refirió además a la situación de vulneración de derechos de las trabajadoras y trabajadores de la Salud dentro del contexto de pandemia.

En el Día de los Derechos Humanos, CONFEDEPRUS hizo un llamado a las autoridades de gobierno a revisar la situación de los presos políticos de la revuelta social, permitiéndoles las visitas y el acceso de familiares en los establecimientos penitenciarios en los que permanecen, así como su libertad luego de casi un año en prisión preventiva, cifra que según registros del INDH supera las 2 mil personas. “Rechazamos de manera categórica la situación de privación de libertad de los presos políticos de la revuelta social, al mismo tiempo que reivindicamos sus luchas que abrieron el camino hacia el proceso constituyente que hoy nos da la posibilidad como país de tener una nueva Constitución, lo cual se da dentro de un contexto histórico de vulneraciones a los DD.HH. cometidos por el Estado chileno”, señaló Paz Araya, vicepresidenta del gremio de la Salud.

“Como organización sindical condenamos asimismo en esta fecha el actuar abusivo y criminal de las fuerzas de represión dirigidas por las autoridades políticas, las que durante la revuelta social cometieron diversas y sistemáticas violaciones a los DD.HH. en contra de la población, con más de 400 casos de lesiones oculares producto del uso indiscriminado de balines y perdigones por parte de FF.EE. de Carabineros, así como también de lacrimógenas lanzadas sin ningún tipo de respeto ni por los protocolos internos de la propia institución ni menos por la vida de las personas, varias de las cuales resultaron con graves consecuencias tras recibir impactos directamente al cuerpo, en especial cabeza y rostro”, agregó la dirigenta.

Finalmente, Araya se refirió a la situación de las y los trabajadores y trabajadoras de la Salud vulnerados en sus derechos. “Como gremio de la Salud Pública,  reiteramos también en este día nuestra demanda por el resguardo del derecho humano a la integridad de la salud física y psíquica de las y los trabajadores y trabajadoras de los equipos de Salud de la Red Asistencial, quienes la han visto vulnerada ante la desidia y el nulo cumplimiento de las autoridades de gobierno de sus justas y legítimas demandas, las que no se resuelven con aplausos, sino con medidas concretas en las que esperamos avanzar durante el proceso de negociación actual”, finalizó Paz Araya.

 

DECLARACIÓN PÚBLICA DÍA INTERNACIONAL ELIMINACIÓN VIOLENCIA CONTRA LA MUJER

25 de noviembre 2020

Este 25 de noviembre conmemoramos el día internacional de la no violencia contra las mujeres en recuerdo del vil asesinato de las hermanas Mirabal, Patricia, Minerva y María Teresa, ocurrido en la República Dominicana el año 1960 durante la dictadura de Trujillo, que como en toda dictadura se cometieron constantes violaciones a los Derechos Humanos. Este último año ha sido realmente difícil para las mujeres y disidencias, la Pandemia Covid 19 sin duda ha afectado a toda la población, sin embargo los efectos sociales y económicos han disminuido los escasos avances en políticas de género en el país, dejándonos más expuestas a la violencia en los hogares y en el trabajo. El sector salud, altamente feminizado, hizo frente a este pandemia con pocos recursos en los establecimientos de salud, realizando lo imposible para entregar la mejor atención a la población, muchas de las funcionarias incluso se apartaron de sus familias por temor a contagios y otras fueron enviadas a sus hogares para realizar trabajo a distancia lo que terminó con extensas jornadas de trabajo y cuidados de sus familias.

Consideramos violento el actuar del gobierno para enfrentar la Pandemia, con una política de salud pública errónea, mezquina, indolente, sin preocuparse de las vidas que pudieran perderse, sumando a ello un presupuesto 2021 reducido para salud y una actitud de desdén para sus trabajadoras/es incumpliendo compromisos con los gremios del sector respecto a contratación de más recursos humanos con sus asignaciones correspondientes, el dar por cumplidas las metas sanitarias, entre otros, generando con esto una disminución de las remuneraciones de las personas que trabajan en salud. El 25 de octubre, se materializó en nuestro país la posibilidad de escribir una nueva Constitución, lo que claramente fue gestado desde las calles a partir el 18 de octubre del 2019 en donde las mujeres y disidencias fueron protagonistas, sin embargo sabemos que este proceso está recién comenzando y como organización estaremos presentes en todas las etapas de este para defender los derechos de les trabajadores. Este 25 de noviembre exigimos el término de la violencia estatal y las violaciones a los derechos humanos, juicio y castigo a sus responsables.

La Secretaría de Mujer y Diversidad de la Confederación Democrática de Profesionales Universitarios de la Salud, ante toda esta situación declara lo siguiente:

1. Confedeprus se opone enfáticamente a todo tipo de violencia en contra de la mujer sea está física, sicológica, económica, simbólica, política y sexual.

2. Rechazamos la utilización del cuerpo de las mujeres como una herramienta de violencia político sexual como elemento de dominación.

3. Exigimos al Ministerio de Salud respeto para sus trabajadoras/es, esto es cumpliendo sus compromisos y designando autoridades competentes con las que se pueda avanzar en políticas de género y diversidad; es por esto que solicitamos la salida del Subsecretario de Redes Asistenciales, Sr Dougnac, quien con sus dichos ha demostrado no tener las competencias ni la ética para el cargo.

4. Exigimos la Ratificación del Convenio 190 de la OIT que obliga a los Estados a generar políticas y medidas para prevenir y eliminar la violencia y el acoso en el mundo del trabajo.

5. Confedeprus reconoce la desigualdad existente entre hombres y mujeres, siendo estas últimas las más precarizadas de la sociedad, es por esto que participaremos en la construcción de una nueva Constitución justa elaborada de manera paritaria que asegure la no discriminación y participación de las mujeres en todos las políticas públicas y ámbitos que afectan sus vidas, junto con esto una agenda social real que mejore en el corto plazo las condiciones de vida de las mujeres en materias de salud, educación, remuneraciones y pensiones entre otras. Confedeprus se compromete por los derechos de las mujeres y disidencias; por una vida libre de violencia en todos los espacios.

CONFEDEPRUS VAMOS POR MÁS.

Con detenidos y sin respuestas terminó reunión de CONFEDEPRUS y gremios de la Salud con ministro Paris

  • “Los aplausos se transformaron en agua de guanaco, represión y dirigentes detenidos en lugar de respuestas claras”, señaló Consuelo Villaseñor, presidenta de nuestro gremio.

Con tres dirigentes de CONFEDEPRUS detenidos y sin respuestas concretas a las demandas de los gremios agrupados en la Secretaría de Salud de la CUT, terminó la esperada reunión de los representantes sindicales con el ministro de la Cartera, Enrique Paris, cuyo propósito era abordar los temas pendientes que se mantienen sin respuesta ni solución clara respecto de las condiciones laborales de las y los trabajadores y trabajadoras de la Salud en contexto de pandemia, y que vienen siendo demandados desde hace ocho meses sin respuesta ni cumplimiento de compromisos por parte de la autoridad ministerial.

“La voluntad política es nula y hoy quedó una vez más de manifiesto”, señaló visiblemente molesta la presidenta de CONFEDEPRUS, Consuelo Villaseñor, a la salida del encuentro sostenido durante la tarde de hoy. “No hay respuestas claras a las demandas que venimos planteando desde marzo en conjunto con otros gremios, por lo que lo único que nos queda es mantener nuestra definición de Consejo Directivo Nacional que por unanimidad decidió ir a un paro de 48 horas este jueves y viernes”, agregó.

En esta dirección, la presidenta de CONFEDEPRUS hizo un llamado tanto a sus bases como a sus pares agrupados en la Secretaría de Salud de la CUT, para seguir actuando de manera cohesionada. “Todas y todos las y los trabajadores/as tenemos que estar movilizados y en paro en nuestros establecimientos, para que este gobierno cumpla su palabra y deje de darnos puras aspirinas. La unidad nos dará la fuerza y el poder para seguir avanzando en esta lucha en la que seguimos sin respuestas claras a nada, por lo debemos demostrar nuestra fuerza adhiriéndonos a estas jornadas de paro y movilización”, indicó Villaseñor. “Necesitamos que los aplausos se transformen en derechos y no en agua de guanaco, represión y dirigentes detenidos”, finalizó.

COMUNICADO PÚBLICO

Como Confederación Democrática de Profesionales Universitarios de la Salud, y parte de la Secretaría de
la Salud de la CUT, comunicamos que hemos decidido en votación unánime del Consejo Directivo Nacional llamar a nuestras bases a paro de 48 hrs por los días jueves 12 y viernes 13 de noviembre 2020, en espera a que las legítimas demandas de las y los trabajadores sean acogidas con la urgencia que se requiere y visualizadas prontamente en un presupuesto 2021.

Durante 8 meses hemos propuesto y solicitado soluciones en diversos espacios, para resolver las múltiples problemáticas que enfrentamos las y los trabajadores, sin tener respuestas claras ni hechos concretos que permitan solucionarlas y donde se acercan plazos que las tornan de carácter urgente forzándonos a tener que movilizarnos para lograr visibilizar el descriterio de las autoridades y la falta de voluntad del Ejecutivo de otorgar el reconocimiento y la reparación que las y los trabajadores de la salud necesitan para continuar cuidando a otros/as.

Hoy es cuando el Ministerio de Salud debe dar respuesta a las demandas levantadas por los/as
trabajadores/as de salud, las que a raíz de la pandemia se vuelven meritorias como avanzar con urgencia
en las modificaciones legales que permitan entregar en tramo 1 para todos los establecimientos el bono
trato usuario, permitir el traspaso de feriados legales y descansos compensatorios garantizando las
condiciones para cumplir lo instruido por la Contraloría General de la República, y dar por cumplidas las
metas sanitarias, reconocer a todos/as los/as funcionarios/as en el proceso calificatorio con la calificación máxima, respaldar el proyecto de descanso compensatorio que está en la Cámara y el bono COVID. Así también, creando una mesa de trabajo que permita asegurar las mejores condiciones para el retorno laboral, manteniendo el resguardo de la seguridad, vida y salud de los y las funcionarios/as, especialmente quienes tienen condiciones de riesgo y desarrollan labores de cuidado de sus hijas/os, garantizando la disponibilidad de recursos para la continuidad de la atención a través de mantener hasta el primer semestre del 2021 el personal de refuerzo contratado por razones de pandemia.

Lamentamos el nulo compromiso demostrado por este gobierno con sus trabajadores/as, donde hasta
ahora no observamos ninguna acción que venga a revindicar nuestras demandas sociales y laborales,
insistiendo con su agenda privatizadora, que pone en riesgo las condiciones de vida de nuestros/as
usuarios/as y trabajadores y que hoy nos obliga a movilizarnos para ser escuchados/as.

Hoy más que nunca creemos importante mantener con energía, solidaridad y mucha unión, la
movilización de los/as trabajadores/as y levantar con fuerza las demandas nacionales de nuestro sector.

PORQUE LOS/AS TRABAJADORES/AS DE LA SALUD NO SOMOS HÉROES. SOMOS PERSONAS
CUIDANDO A PERSONAS Y YA NO QUEREMOS MÁS APLAUSOS, ¡QUEREMOS MÁS DERECHOS!

¡Vamos por más!

CONFEDEPRUS solicita revisar situación de nuevo Subsecretario de Redes Asistenciales ante denuncias

  • Según lo publicado por el medio “El Desconcierto”, Alberto Dougnac habría ejercido su cargo como Decano universitario con autoritarismo y misoginia.

A pocos días que asumiera el ex decano de la Facultad de Medicina de la Universidad Finís Terrae, Alberto Dougnac, como nuevo Subsecretario de Redes Asistenciales luego de la renuncia de Arturo Zúñiga, el medio “El Desconcierto” hizo pública información acerca de denuncias en contra de la autoridad recientemente nombrada por parte de algunas enfermeras profesionales que trabajaron con él, y que acusan constantes tratos machistas y denigrantes contra las enfermeras del plantel. Ante ello,  presentaron demandas laborales por vulneración de garantías fundamentales, como no garantizar un buen ambiente laboral, evitar daños contra su integridad y daños psicológicos.

Al respecto Lina Córdova, Directora de la Secretaría de Mujer y Diversidad de CONFEDEPRUS, señaló que “como parte de la Mesa de Género del Minsal, nos parece muy preocupante que alguien con estos antecedentes ocupe un cargo público. Por ello, hacemos un llamado al gobierno a revisar la situación, pues nos parecería un despropósito grave con todo lo que hemos trabajado durante años para establecer orientaciones y acciones concretas para sancionar las denuncias de acoso laboral y sexual a trabajadoras de la Salud. Este nombramiento no es coherente con la creación del Departamento de DD.HH. impulsada por el Ministro Paris, y no puede hacer la ‘vista gorda’ ante esto”.

“Frases como ‘las mujeres no tienen que ser inteligentes, sólo tienen que ser bonitas’,  ‘ustedes las enfermeras son especialistas en todo, pero en realidad no saben nada’ o la Universidad es una exigencia innecesaria para las enfermeras, sólo requieren un instituto’, resultan de una violencia brutal, revelando un nivel de machismo y desprecio hacia las mujeres que no son aceptables. No podemos tolerar más este ni ningún tipo de violencia machista, más de 50 de mujeres mueren cada año producto de la violencia de género, tanto por sus parejas como por un sistema patriarcal en el cual la justicia tampoco está de nuestro lado. En plena época de cambio social y cultural, no podemos seguir tolerando esta lógica patriarcal, arcaica, de mirar a la mujer en menos, y eso parte por rechazar enérgicamente la violencia de género en todas sus expresiones, la que muchas veces termina en el femicidio como peldaño final. Reiterarnos que nos parece impresentable tener a una autoridad con estos antecedentes y por ello pedimos al Ministro Enrique Paris tome cartas en el asunto”, finalizó Lina Córdova, Directora de la Secretaría de Mujer y Diversidad de CONFEDEPRUS.

Consuelo Villaseñor: “Esperamos respuestas concretas en la reunión con el ministro y no descartamos avanzar en las movilizaciones”

  • Presidenta de CONFEDEPRUS se refirió a encuentro agendado con titular de Salud, Enrique Paris, para este martes a las 15 hrs., junto con gremios de Secretaría de Salud de la CUT.

 

El pasado jueves 5 de noviembre, unas 300 trabajadoras y trabajadores de los distintos gremios de la Secretaría de Salud de la CUT, entre ellos CONFEDEPRUS, se manifestación en las afueras del Ministerio de Salud exigiendo al ministro de la cartera, Enrique París, el cumplimiento de sus compromisos con las y los trabajadores/as del sector, ocasión en la que se hizo entrega de una carta, -la que también fue hecha llegar a La Moneda- en la que se detallan los requerimientos hechos en diversos puntos relacionados con el bienestar y condiciones laborales de las y los trabajadores y trabajadoras de la Salud. La manifestación fue reprimida por FF.EE. de Carabineros, quienes como es habitual actuaron con violencia desproporcionada para reprimir la justa protesta de quienes exponen sus vidas por salvar las de otros y otras.

“Como CONFEDEPRUS y en conjunto con los otros gremios que componemos esta Secretaria de Salud de la CUT, nos declaramos en Alerta la semana pasada ante la actitud adoptada por parte del gobierno ante nuestras demandas y la exigencia de que cumplan su palabra, demostrando en el fondo una tremenda falta de voluntad para gestionar algún encuentro con los gremios en el que podamos tener alguna idea del estado de avance sobre los temas que afectan a los equipos de Salud del país, duramente golpeados por la pandemia”, señaló Consuelo Villaseñor, presidenta de CONFEDEPRUS. Reunión que finalmente fue posible agendar para este martes 10 de noviembre, y en la cual nuestro gremio, junto con los demás componentes de la Secretaría de Salud de la CUT, pondrá sobre la mesa los puntos pendientes de respuesta.

“El ministro Paris adelantó que el Bono COVID y el Bono de Trato al Usuario serían aprobados por el gobierno, pero no se dieron mayores detalles sobre montos ni formas de pago. Ojalá sea así y que también se definan otros temas en los que necesitamos claridad, como son eliminar el cumplimiento de metas durante la crisis sanitaria, protocolos para que el regreso al trabajo sea seguro para los equipos de Salud, el feriado legal, descanso compensatorio, que el proceso calificatorio sea transparente, el tema del cuidado infantil en pandemia y que se mejore el Presupuesto 2021, incluyendo redes asistenciales y asistencia primaria”, agregó.

En relación con las expectativas de lo que será esta reunión de la autoridad con los gremios, Villaseñor indico que “la verdad es que después de ocho meses de espera no podemos seguir esperando ante este desgobierno, con ministros con acusaciones constitucionales que arrancan de sus obligaciones y responsabilidades. Nos hemos sacado la mugre durante la pandemia, pero nadie ha sido capaz de sacar la cara por nosotras y nosotros. CONFUSAM ya anunció paro para la próxima semana y como CONFEDEPRUS veremos qué pasa este martes en la reunión con el ministro, esperamos respuestas concretas y no descartamos avanzar en las movilizaciones”, finalizó la presidenta del gremio de la Salud.